משהו שאני תמיד אומר

24 בספטמבר, 2016 בשעה 0:04 (הרהורים)

"אבטחת מידע זה מקצוע שיכול להחזיר אותך בתשובה. אם אתה רואה את כל מה שאתה רואה וכנראה לא קרה שום דבר – כנראה שיש אלוהים."

גרועחלשבסדרטובמצוין (2 הצבעות, ממוצע: 5.00 מתוך 5)
Loading...

קישור קבוע תגובות

פסח שמח לאתר מס הכנסה – זמנך עבר

19 באפריל, 2014 בשעה 22:40 (אבטחת מידע בישראל, אין מילים, שלטון ורגולציה)

יהיה נחמד אם מישהו שמכיר מישהו שם (או שם או שם) יוכל להודיע להם. תודה.
(ובפעם המיליון – תשימו תזכורת! חודש-חודשיים מראש!)

אגב, זו הזדמנות מצוינת להכיר למי שלא מכיר – הקליקו כאן לקריאת המשך הפוסט…

גרועחלשבסדרטובמצוין (1 הצבעות, ממוצע: 1.00 מתוך 5)
Loading...

קישור קבוע 2 תגובות

מספר דברים, גרסת אפריל 2014

6 באפריל, 2014 בשעה 23:39 (Hacking, אבטחת מידע בישראל, הטמנה, העשרה ולימוד, ועידות כנסים ושאר אירועים, מקצוע אבטחת המידע, סטארט-אפ)

כמה דברים שנוספו מאז הפוסט הקודם וכמה שלא הספיקו להכנס לפוסט הקודם:

– אנשי התארגנות Cyber Together שלחו לי קצת יותר מידע על ההתארגנות הזו (ממתין לאישור פרסום בעניין הזה) וגם אישרו לפרסום פומבי את המפגש הקרוב, שיתקיים השבוע:

הקליקו כאן לקריאת המשך הפוסט…

גרועחלשבסדרטובמצוין (1 הצבעות, ממוצע: 3.00 מתוך 5)
Loading...

קישור קבוע תגובות

מספר דברים, גרסת מרץ 2014

1 באפריל, 2014 בשעה 22:20 (אבטחת מידע בישראל, ועידות כנסים ושאר אירועים, מקצוע אבטחת המידע, סטארט-אפ)

(כן, עכשיו שמתי לב שהיום הראשון לאפריל… התכנון של הפוסט היה למרץ ובינתיים הזמן עבר. תזרמו אתי…)

– תערוכת InfoSec 2014 של "אנשים ומחשבים" מנסה הפעם להיות מקורית (ביחס לישראל לפחות) ושההרצאות הפעם יהיו (רק? גם?) מטעם הקהל הרחב ולא מטעם החברות המציגות ומגופים ציבוריים/ממשלתיים. התערוכה תהיה ביום חמישי, 15/5/14, באולם הכנסים "אווניו" שליד שדה-התעופה "בן גוריון". כנראה שגם הפעם ההשתתפות היא בחינם ורק נדרשת הרשמה מראש. אתם כמובן מוזמנים להציע הרצאה.
אירוע זה יהיה מבחן (כנראה ראשון) לגישה המרעננת הזו, שגם כוללת סיכון כלכלי למארגנים מאחר וכנראה החברות המשתתפות (כולם או חלקן) לא יקבלו אפשרות להציג את מרכולתן בהרצאה. אני ממתין בכיליון עיניים לרשימת ההרצאות. זו ההזדמנות שלכם לסנוור אותנו בידע ובכישרון שלכם – לכו על זה.

אה, ויש גם את Cyber Day, בטכניון, חיפה, ב-7 לאפריל. בחינם. נא להירשם מראש.

הקליקו כאן לקריאת המשך הפוסט…

גרועחלשבסדרטובמצוין (1 הצבעות, ממוצע: 5.00 מתוך 5)
Loading...

קישור קבוע תגובה אחת

התמחות באבטחת מידע

12 במרץ, 2014 בשעה 9:08 (אבטחת מידע בישראל, אנשים, העשרה ולימוד, לימודים תארים והסמכות, מקצוע אבטחת המידע, משרות אבטחת מידע מעניינות)

פנה אלי לאחרונה, דרך לינקדאין, בחור בשם Ankit Jain, שהציג עצמו כסטודנט ל-Cyber Security באוניברסיטת דרום קליפורניה. הוא מחפש לבצע התמחות/סטאז' בתחום זה במהלך הקיץ הקרוב, ורצה להתייעץ אתי איך ניתן להשיג מטרה זו בישראל. הסברתי לו שככל שידוע לי נושא ההתמחות לא ממש נפוץ בישראל באופן כללי (לפחות בתחומים שאינם מובנים מראש כמו רפואה, עריכת דין, ראית חשבון וכדומה), וכנראה בהתאמה גם בתחום אבטחת המידע, אבל הפניתי אותו לגורמים שונים בכדי לנסות את מזלו, וגם אמרתי לו שאני משער שאם הוא יארגן קבוצה של מתמחים אז יש סיכוי יותר גבוה לעורר תהודה ובהתאמה למצוא מקום להתמחות, שגם יכולה להוות בסיס לשיתוף פעולה עתידי.
הצעתי לו שאפרסם את בקשתו בפוסט בבלוג זה, בכדי לסייע לו במטרתו, והוא הסכים, ואף ביקש לפרסם את כתובת המייל שלו, jain980 בדומיין usc נקודה edu. אז הנה עשית זאת ואתם מוזמנים לפנות אליו אם יש לכם מה להציע לו.

הפניה שלו הביאה אותי לחשוב שבאמת יש לנו בעיה בנושא. למרות הצורך הרב בעובדים מיומנים בתחום שלנו, אין לנו ממש מסלול מסודר להכשרת הדור הצעיר/חדש-בתחום, מעבר למקסימום של "קורס ויאללה לעבודה", כאשר מצד שני לא מעט מעסיקים מעוניינים רק בעובדים עם ניסיון, מה שגורם לפער שבמקביל מונע מאנשים טובים למצוא משרות וגם מונע ממעסיקים למלא תקנים נדרשים לקידום העסק. יש לנו "חור" באמצע נתיב הקריירה בתחום, בין המתחילים למנוסים.

לכן, שווה לשקול, כל אחד במקום עבודתו ועל בסיס יכולת ההשפעה שלו שם – להקים מסלול של התמחות/סטאז' באבטחת מידע, אליה ניתן יהיה להפנות בוגרי קורסים מקצועיים, יוצאי צבא עם ניסיון מתאים ואולי אף תיכוניסטים מתכנית "מגשימים" או ממגמות מחשוב (בחופשות הקיץ ולפני גיוס).

ברור לי שזה לא יהיה קל ודורש מאתנו, בתור התחלה – לשינוי חשיבה ורצון להשקיע מאמצעים לקידום המקצוע באופן כללי ולא באופן ישיר עבור כל אחד מאתנו, אבל גם עזרה לאחרים עוזרת לנו, לכל הפחות להרגיש טוב עם עצמנו.
בעיות אחרות יהיו בנושאי ההעסקה מול הארגון – משפטית (חוקי עבודה/העסקה) וכספית (כי מן הסתם יש לשלם לפחות שכר מינימום), אבל אני מאמין שאפשר לפתור נושאים אלו על בסיס מעמד של עובדים זמניים או פרילנסרים.

אם אתם ותיקים – תזכרו איך הייתם בתחילת הדרך, אם לא הייתם שמחים שתהיה לכם אפשרות כזו.
אם אתם מתחילים בתחום – אל תתביישו ותדחפו את עצמכם קדימה, פרסמו את עצמכם ואת רצונכם להשתלב בתחום כמתחילים. רק שימו לב שלא ינצלו את המוטיבציה שלכם לרעתכם, כי יש גם מי שיעשו זאת, מניסיון.

תקדישו לזה מחשבה.

 

גרועחלשבסדרטובמצוין (2 הצבעות, ממוצע: 4.00 מתוך 5)
Loading...

קישור קבוע 2 תגובות

« לפוסטים הקודמים העמוד הבא » העמוד הבא »